Cette formation, articulée entre théorie et pratique, invite à la réflexion et à l’analyse des situations vécues dans le cadre professionnel.

Le développement de la Qualité de Vie au Travail (QVT) constitue aujourd’hui un enjeu majeur pour les entreprises. Il s’agit de leur capacité à offrir un environnement matériel et psychologique répondant aux attentes des salariés. Au-delà de la recherche d’une meilleure implication, la QVT vise à réduire l’absentéisme, la démotivation et les conflits internes. Elle s’inscrit dans une démarche globale de bien-être au travail, fondée sur la communication positive, la prévention des risques et la promotion de la santé et de la sécurité.

Cette formation abordera notamment la pensée positive. Dans un contexte professionnel où chacun peut être confronté à des situations déstabilisantes, apprendre à prendre du recul et à analyser les événements de manière objective, sans se laisser guider par les émotions, devient essentiel. Adopter une attitude positive permet de mieux gérer les difficultés quotidiennes et d’entrevoir chaque situation sous un angle constructif : voir « le verre à moitié plein plutôt qu’à moitié vide ».